Nouvelle étape : Forum Emploi & Inclusion de l’Yonne à Sens, le jeudi 3 octobre 2024

Nous avons le plaisir d’annoncer la 1ere édition du Forum Emploi Inclusion Diversité de l’Yonne, qui se tiendra jeudi 3 octobre 2024 à SENS.

Une journée bâtie autour de l’emploi, l’orientation, la formation, la création-reprise d’entreprise, la reconversion avec au programme :

  • Des espaces recrutements JOB-DATING
  • Des espaces coaching emploi
  • Des espaces dédiés à la reconversion et à la formation
  • Des espaces création-reprise et transmission d’entreprises
  • La signature collective de la Charte d’engagement inclusion, diversité & égalité  
  • Un espace conférences-débats en assemblée plénière

ESPACE RECRUTEMENT

9:00 – 15:00 : Journée continue de recrutement : Job-dating pro-égalité, pro-mixité, pro-diversité. Coaching & Animation.
  • 1 Job-dating pro-diversité, pro-égalité, pro-mixité pour une journée de recrutement 100% inclusive dans l’Yonne.
  • Des centaines de rencontres entre les entreprises qui recrutent, candidates & candidats.
  • Des centaines de postes à pourvoir dans tous les secteurs d’activité 
  • Découverte de métiers et des secteurs d’activités qui recrutent et forment
  • Coaching et chouchoutage des demandeuses et demandeurs d’emploi
  • Stands proposant des solutions de formations, d’apprentissage, de reconversion, Validation des Acquis de l’Expérience (VAE)…
  • Accompagnement et solutions pour la création-reprise d’entreprise
  • Vestiaire des métiers, Démonstration, Escape Game Emploi.

Vous souhaitez recruter, promouvoir votre activité, proposez une animation autour de l’emploi et la découverte des métiers ?

Vous souhaitez rencontrer les entreprises qui recrutent ? Vous désirez trouver votre job idéal, un stage, une formation ou un contrat d’apprentissage dans les métiers porteurs ?


ESPACE CONFERENCES, TABLES-RONDES & TEMOIGNAGES

14:00 – 15:00, En parallèle du Job-Dating : Témoignages, retours d’expérience, partages de bonnes pratiques (inclusion, diversité, égalité, RH & RSE).

Chaque étape du Tour Régional Emploi & Inclusion accueille de nombreux intervenants & intervenantes venus partager leur expérience.

Table-ronde 1 : Booster sa marque employeur par l’égalité et la mixité professionnelles, levier pour renforcer le pilier social de la stratégie RSE de son entreprise (organisation publique ou privée). Témoignages et retours d’expériences.

Table-ronde 2 : Création-reprise d’entreprise & Leadership femmes-hommes, outil majeur de promotion de l’égalité et de l’inclusion financière pour toutes et tous :  témoignages inspirants de dirigeantes et dirigeants.

Table-ronde 3 : Découverte des métiers, alternance, apprentissage, stages, premier job : les métiers et secteurs qui favorisent l’Inclusion des jeunes et seniors, filles et garçons, femmes-hommes… Témoignages d’entreprises, structures publiques qui recrutent : présentation de métiers…

Table-ronde 4 : Handicap, mixité et Égalité femme-homme, double défi et leviers pour agir concrètement, retour d’expériences et partage de bonnes pratiques (entreprises, collectivités, administrations…).

Table-ronde 5 : Intelligence artificielle & Numérique, opportunités pour l’emploi, l’inclusion, l’égalité, la mixité professionnelle pour toutes et tous, seniors, jeunes… (Sourcing, recrutement, analyse et entreprises, collectivités, administrations…).

Vous souhaitez participer à une table-ronde, témoignez, partagez vos bonnes pratiques ?


SIGNATURE COLLECTIVE DE LA CHARTE D’ENGAGEMENT INCLUSION DIVERSITE EGALITE

Une charte portée par l’association Halte Discriminations, invitant les organismes à utiliser leurs pouvoirs et  partenariats en faveur d’une meilleure égalité pour toutes et tous. Une signature collective de la charte aura lieu en clôture de l’événement. Pour en savoir plus, nous contacter.


TROPHEES INCLUSION & DIVERSITE

La cérémonie de remise des Trophées Inclusion & Diversité se tiendra lors de la clôture du Tour Régional, à Besançon le 28 novembre 2024 lors de Grand Forum Emploi Inclusion Diversité RH & RSE (25).

La catégorie « Entreprises vertueuses » récompense les pratiques RH adaptées à la diversité des talents. Il s’agit également de récompenser des pratiques intéressantes ou innovantes et ancrées sur le territoire Bourgogne Franche-Comté.

La catégorie « Création et reprise d’entreprises » met en avant les entrepreneurs audacieux et inventifs. Un homme et une femme ayant franchi le cap de la création ou de la reprise d’entreprise sont distingués. Les lauréat-e-s reçoivent une dotation d’un montant de 1000 € chacun-e, un moyen pour ces créatrices et créateurs d’entreprise de faire connaître leurs actions auprès des médias et du public.

Vous souhaitez candidatez aux Trophées Inclusion & Diversité ?

VISITEZ LE SITE DES TROPHÉES


PARTENARIAT

Vous aussi, soutenez l’organisation du Tour Régional Emploi & Inclusion et associez votre image à cette belle opération destinée à promouvoir l’inclusion, la diversité, l’égalité et la mixité professionnelle en Bourgogne Franche-Comté.

08:30 - 09:00 Sens (89)

Accueil café

Café offert pour toutes & tous.

09:00 - 15:30 Sens (89)

Journée continue de Recrutement : JOB-DATING, découverte des métiers, coaching & animation

Un job-dating pro-diversité, pro-égalité, pro-mixité, des rencontres entre entreprises qui recrutent, candidates et candidats, des sessions de coaching des candidates et candidats, demandeurs d’emploi, des stands pour la découverte des métiers et secteurs d’activité, présentation des secteurs d’activité et métiers en tension, porteurs, d’avenir… VOIR TOUS LES PARTENAIRES étape 89

Parker Interim Parker Interim
ADIE ADIE
Epnak Epnak
Domaliance Domaliance
PLIE PLIE
Mission Locale du Senonais Mission Locale du Senonais
Seramise Seramise
PEIPS PEIPS
As.SIC As.SIC
T.EN Loading Systems T.EN Loading Systems
Triangle Intérim Triangle Intérim
AFTRAL AFTRAL
VITA Bourgogne VITA Bourgogne
BAM - Business-Alu Masué BAM - Business-Alu Masué
AFPA AFPA
Manpower Manpower
CPAM CPAM
GRETA-CFA Haute-Saône & Nord Franche-Comté GRETA-CFA Haute-Saône & Nord Franche-Comté
Pôle Formation UIMM Pôle Formation UIMM
Online Formapro Online Formapro
Partnaire Partnaire
BNP Paribas BNP Paribas
09:30 - 09:45 Sens (89)

Mot de Bienvenue & Prise de paroles des personnalités

HALTE-DISCRIMINATIONS, Mireille PÉQUIGNOT, Présidente-Fondatrice. GRETA 89, Jean-Philippe LEVALLOIS, Directeur Opérationnel. RÉGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTÉ, Aurore DESRUES, Cheffe de projet Territoires d’industrie de l’Yonne, Pôle Economie Emploi et Formation, Direction de l’économie, Service Territoires et Gouvernance économique.

Aurore DESRUES Aurore DESRUES
GRETA 89 GRETA 89
Mireille Péquignot Mireille Péquignot
11:00 - 11:55 Sens (89)

Table-ronde 1 : Découverte des métiers, alternance, apprentissage, stages, premier job : les métiers et secteurs qui favorisent l’Inclusion des jeunes et seniors, filles et garçons, femmes-hommes…

Témoignages d’entreprises, structures publiques qui recrutent : présentation de métiers…

Domaliance Domaliance
Région Bourgogne Franche-Comté Région Bourgogne Franche-Comté
T.EN Loading Systems T.EN Loading Systems
Triangle Intérim Triangle Intérim
Energies Terre Soleil Energies Terre Soleil
BAM - Business-Alu Masué BAM - Business-Alu Masué
Arcadia Campus Arcadia Campus
CPAM CPAM
GRETA-CFA Haute-Saône & Nord Franche-Comté GRETA-CFA Haute-Saône & Nord Franche-Comté
BNP Paribas BNP Paribas
13:30 - 15:00 Sens (89)

Poursuite des tables-Rondes en parallèle du recrutement job-dating

Témoignages, retours d’expériences et partage de bonnes pratiques.

13:30 - 13:45 Sens (89)

Table-ronde 2 : Marque employeur : promouvoir l’egalite et la mixite professionnelle, formidable levier pour votre stratégie RSE

(Entreprises, collectivités, autres organisations publiques…). Témoignages et partage de bonnes pratiques, retours d’expérience, Charte et label égalité, Passeport Égalité…

VITA Bourgogne VITA Bourgogne
BAM - Business-Alu Masué BAM - Business-Alu Masué
CPAM CPAM
BNP Paribas BNP Paribas
Halte Discriminations Halte Discriminations
13:50 - 14:10 Sens (89)

Table-ronde 3 : Création-reprise d’entreprise & Leadership femmes-hommes, outil majeur de promotion de l’égalité et de l’inclusion financière pour toutes et tous pour une égalité réelle.

Témoignages inspirants de dirigeantes et dirigeants.

FCE Femmes Chefs d'Entreprises FCE Femmes Chefs d'Entreprises
Chambre de métiers et de l'artisanat Chambre de métiers et de l'artisanat
BNP Paribas BNP Paribas
Halte Discriminations Halte Discriminations
14:10 - 14:30 Sens (89)

Table-ronde 4 : Intelligence artificielle & Numérique en faveur de l’inclusion, l’égalité, la mixité professionnelle pour toutes et tous : seniors, jeunes, personnes en situation de handicap, femmes, hommes…

Sourcing, préparation entretiens d’embauche, recrutement, analyse candidatures…

BAM - Business-Alu Masué BAM - Business-Alu Masué
GRETA-CFA Haute-Saône & Nord Franche-Comté GRETA-CFA Haute-Saône & Nord Franche-Comté
Online Formapro Online Formapro
BNP Paribas BNP Paribas
14:30 - 15:00 Sens (89)

Présentation Trophées Bonnes pratiques RH & RSE de Bourgogne Franche-Comté + Signature collective de la Charte d’engagement, Inclusion, égalité, Diversité.

En présence de : RÉGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTÉ, Aurore DESRUES, Cheffe de projet Territoires d’industrie de l’Yonne, Pôle Economie Emploi et Formation, Direction de l’économie, Service Territoires et Gouvernance économique.

Région Bourgogne Franche-Comté Région Bourgogne Franche-Comté
  • Date : 3 October 2024
  • Horaires : 9h00 - 15h30 (Europe/Paris)
  • Adresse : GRETA antenne de Sens, 13 rue Poincaré, 89100 Sens

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L'Alto, 5 Av. François Mitterrand, 71200 Le Creusot

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